职责描述：
1. 熟悉教育行业以及民办教育的相关法律法规；
2. 全面负责学校的教学管理和学生管理工作，协助集团完成年度招生任务，开发生源市场；
3. 全面规划、统一安排学校各部门工作，根据集团确定的学校发展目标，制定学校工作计划、规章、岗位职责及奖惩实施方案，报校委会讨论及董事长审核批准之后实施；
4. 定期召开学校行政会，研究、部署、落实学校工作，建设一个团结和谐、高效务实的管理团队；
5. 加强教师队伍建设，负责校本研修、教师进修及骨干教师、双语教师的培养与评聘；
6. 负责指导和管理全校教职工的岗位安排、工资和人事档案管理，做好中层管理部门的考核和奖惩；
7. 全面负责学校的招生市场等工作，组建管理招生市场团队，通过市场宣传不断提升学校的品牌；
8. 负责学校日常教学管理，保证教学计划的全面落实，打造积极向上的校园文化；
9. 对学校的财产安全、师生人身安全负责。
10. 以学生为中心，负责学生的全面管理事宜；
11. 董事长安排的其他工作。
职位要求：
1. 本科及以上学历，高级专业技术职务，被评为名校长、优秀校长、骨干校长优先；
2. 具有1000人以上学生规模的学校管理经验；
3. 全国或省区名校出身，可以副职或者主任均可；
4. 负责学校教务、招生、德育、校园管理等全盘工作，负责教学教师团队管理，师资力量整合提升；
5. 先进的教学理念的贯彻和实施；
6. 具有创新理念，热爱民办学校事业
